Українським чоловікам відтепер теж можна буде брати декретну відпустку для догляду за дитиною.

Про це свідчить підписаний президентом Володимиром Зеленським закон № 1401-ІХ, ухвалений Верховною Радою 15 квітня.

Цей документ має забезпечити рівні можливості для чоловіка й жінки у питанні поєднання роботи із сімейними обов’язками. 

«Зокрема, усуваються законодавчі прогалини, що обмежують право батька на відпустку для догляду за дитиною», 一 сказано у повідомленні.

Зазначається, що раніше така можливість надавалася лише матері дитини, яка могла делегувати право на декрет іншим. Через що у випадках, коли мати дитини є, наприклад, самозайнятою особою або ФОПом, батько теж не міг скористатися відпусткою для догляду за дитиною.

Вищезгаданий закон запроваджує новий вид відпустки – одноразова відпустка при народженні дитини тривалістю до 14 календарних днів, що оплачується коштом роботодавця.

Ця відпустка надаватиметься комусь одному: 

• чоловіку, дружина якого народила дитину; 
• батькові дитини, якщо він не одружений з матір’ю дитини, але проживає спільно; 
• бабусі або діду, або іншому повнолітньому родичеві дитини, який фактично доглядає за нею.

Документом також визначено відпустку для догляду за дитиною до досягнення нею трирічного віку як рівне право кожного з батьків.

Крім того, встановлено право працівників обох статей, які мають дітей або повнолітню дитину з інвалідністю з дитинства підгрупи А I групи, на додаткову відпустку.

«Цей закон дасть змогу створити передумови для посилення ролі батька у вихованні дітей та розвитку відповідального батьківства в Україні», 一 вважають в ОП.

1 грудня 2020 року парламент прийняв за основу проект закону № 3695 «Про внесення змін до деяких законодавчих актів щодо забезпечення рівних можливостей матері та батька на догляд за дитиною».

---