Верховна Рада 10 вересня прийняла за основу проект Закону “Про внесення змін до деяких законів України щодо перезавантаження влади”.

За нього проголосували 273 народних депутатів.

Законопроектом №1066 пропонується внести зміни до законів України “Про центральні органи виконавчої влади”, “Про Кабінет Міністрів України”, “Про Національне агентство України з питань виявлення, розшуку та управління активами, одержаними від корупційних та інших злочинів”, “Про державну службу”, передбачивши, зокрема:

• обмеження дії норм законодавства про працю для державних службовців,
• особливості вступу, проходження та припинення державної служби в державних органах,
• підвищення відповідальності державних службовців за досягнення результатів їх діяльності,
• запровадження можливості контрактної державної служби та зміни у структурі оплати.

Документом запроваджується контрактна форма проходження державної служби. Посади, за якими укладається контракт, визначатиме суб’єкт призначення або керівник державної служби до проведення конкурсу.

До істотних умов контракту належать:

• місце роботи і посада державної служби;
• дата набрання чинності та строк дії контракту;
• права та обов’язки сторін;
• режим праці та відпочинку;
• умови оплати праці;
• відповідальність сторін та вирішення спорів;
• зміна, припинення та розірвання контракту.

Контракт може передбачати дистанційну роботу державного службовця (поза приміщенням державного органу), у тому числі з віддаленим доступом за допомогою інформаційно-комунікаційних технологій.

Контракт припиняється:

1) у разі закінчення строку, на який його було укладено;

2) за ініціативою державного службовця або за угодою сторін;

3) за ініціативою суб’єкта призначення або керівника державної служби, у разі невиконання або неналежного виконання державним службовцем умов контракту;

4) у разі припинення державної служби у разі втрати права на державну службу або його обмеження, закінчення строку призначення тощо.

Контракт можуть пролонгувати за угодою сторін на той самий строк шляхом підписання відповідних змін.

Спеціальні вимоги до кандидатів в держслужбовці також можуть визначатися суб’єктом призначення у контракті, але порядок визначить Кабмін. Уряд затвердить і типові контракти про проходження державної служби. Також Кабінету Міністрів делегуються повноважень щодо вирішення питань оплати праці, заохочення, конкурсного відбору, дисциплінарних проваджень та оцінювання діяльності держаних службовців.

Випробування встановлюється строком від трьох до шести місяців.

Оголошення про проведення конкурсу оприлюднюється на Єдиному порталі вакансій державної служби, а також на веб-сайті державного органу, у якому оголошено конкурс.

Нагадаємо, 10 вересня депутати схвалили за основу проект Закону про внесення змін до деяких законодавчих актів України щодо першочергових заходів із реформи органів прокуратури (№1032).

---