В Україні можуть запровадити накопичувальну пенсію на держпідприємствах

На українських підприємствах із держчасткою розміром понад 50% можуть запровадити накопичувальні пенсії. З відповідною ініціативою виступило Міністерство соціальної політики.

Про це йдеться у листі відомства до прем’єр-міністра Дениса Шмигаля, передає LIGA.net.

Так, держпідприємствам пропонується забезпечити щонайменше 50% своїх працівників відрахуваннями розміром 2% від їхніх зарплат до недержавних пенсійних фондів.

Читайте також:

- Хто може вийти на дострокову пенсію в Україні: умови

Підприємства мають включити до своїх фінансових планів на 2023 рік витрати на сплату таких пенсійних внесків.

«Реалізацією такої ініціативи для працівників підприємств державного сектору економіки буде забезпечено додаткове джерело доходу за умови виходу на пенсію завдяки пенсійним коштам, накопиченим на їхніх індивідуальних пенсійних рахунках», 一 сказано у зверненні Мінсоцполітики.

Дана ініціатива сприятиме розвитку накопичувального пенсійного забезпечення загалом, збільшенню чисельності внутрішніх інституційних інвесторів із довгостроковим прогнозованим інвестиційним ресурсом для економічного зростання України, впевнені у відомстві.

Раніше повідомлялося, що українців хочуть звільнити від обов’язку сплачувати внески на накопичувальне пенсійне забезпечення за власний рахунок.